Egészség és a Betegség
Egészség

Személyiség Assessment Tools

A személyiség felmérése egy eszköz a szakemberek, terapeuták , vagy a pszichológusok , hogy értékeljék vonásai és jellemzői ember személyisége . Ezeket fel lehet használni, hogy segítse a terápiás ülések, hogy jobban értékeljék a jelölt a ​​karrier , vagy , hogy jobban megértsék magad. A személyiség értékelése eltér a pszichológiai vizsgálat , mint használ csak kérdés-felelet formában , míg a pszichológiai vizsgálat is használhatja a különböző egyéb eszközök . Myers -Briggs teszt

Myers -Briggs személyiség teszt az egyik legnépszerűbb eszközök értékeléséhez használt személyiség. Egy sor kérdés által hitelesített MBTI ( Myers -Briggs Type Indicator ) Mester orvos, akkor lehet értékelni között 16 különböző személyiség típusok találni, amely Önnek a legjobban . A fajta kapnak a betűszó címek, mint a ISPF jelentését introvertált látni észrevette érzés. A tesztet lehet használni a jobb személyes megértését , vagy a munkahelyi környezetben .
Big Five személyiség teszt

Big Five eredetileg származik az 1970-es években két független kutatások csapat. Hitték személyiségjegyek lehet forralni le öt dimenzióban , függetlenül a kultúra vagy a környezet . Használja a kérdés-felelet formában visszajelzést alapján a tanulmány több mint 10.000 pályázók. A válaszok kezdve teljesen egyetértek , hogy nagyon nem értek egyet , a felhasználók válaszol kérdésekre személyiségjegyek , amelyek vonatkoznak rájuk .
Career Testing

A legtöbb nagy lánc franchise most már személyiség értékelése , hogy értékelje , hogy mennyire jól a jelölt működne abban a helyzetben , és a vállalaton belül . Amellett , hogy alapvető kérdésekre, a legtöbb alkalmazás , személyiség értékelése kérdéseket feltenni , hogy mennyire jól a pályázó dolgozik a csapat, hogyan érez vesz irányt , hogy mit tenne, ha látta, hogy valami illegális a vállalaton belül , és így tovább . Bár ezek a sajátos munkahely és a vállalatok , akkor is , hogy a karrier személyiség értékelése, amely megmondja, hogy milyen területen lehet, hogy nem a legjobb a alapján a személyiségjegyek .

copyright © Egészség és a Betegség Minden jog fenntartva