Sokszínűség képzés Egészségügyi

sokszínűség képzés fontos eleme az egészségügyi menedzsment. Training egészségügyi szolgáltatók a kulturális kompetencia - , hogy hatékony kezelést , hogy az egyének a különböző kultúrák , vallások , etnikumok és anyanyelv - egyik fő összetevője áthidalásában különbségek szakadék az egészségügyben szerint az Egyesült Államok Egészségügyi és Humán Szolgáltatások Hivatal Kisebbségi Health . CLAS szabványok

US Office of Minority Health fenntartja a Nemzeti Szabványügyi a kulturális és nyelvi szempontból megfelelő szolgáltatásokat ( CLAS Standards ), amelyek a nemzeti egészségügyi mandátumok és irányelveket , amelyek az egészségügyi intézmények kell edzeni. CLAS szabványok tanítani az egészségügyi szolgáltatók , hogyan kell szállítani kulturális és nyelvi szempontból megfelelő egészségügyi szolgáltatásokat, mint például , hogy hogyan kell kezelni a beteget korlátozott angol nyelvtudás.
Diversity Training Kiadványok

szervezetek, mint a Nemzeti multikulturális Intézet ( NMCI ) , a nonprofit szentelnek a kapcsolódó információk a sokszínűség és a multikulturalizmus , forrásokat biztosítanak a sokszínűség képzés az egészségügy területén . NCMI kiadványai a multikulturális képzést az egészségügyi szolgáltatók vázlat lépésről- lépésre iránymutatás programok fejlesztéséhez , hogy megfeleljen az eltérő képzési igények az egészségügyi szakemberek, többek között a szolgáltatók és a rendszergazdák .
HRSA Erőforrás

az Egyesült Államok egészségügyi források és szolgáltatások Administration eszközöket is biztosít a sokszínűség képzés az egészségügy területén , beleértve a kulturális kompetencia felmérések , vetélkedők , útmutatók , munkafüzetek és a web -alapú képzési programok , mint például a videó sorozat az egészségügyi sokféleség téma .