* Nyugodtan és tisztelettel fejezze ki aggodalmát a nem biztonságos viselkedéssel kapcsolatban.
* Adjon konkrét példákat az Ön által megfigyelt nem biztonságos gyakorlatokra.
* Ösztönözze őket az azonnali korrekciós intézkedések megtételére.
2. Ha az egyének nem tesznek korrekciós intézkedéseket, jelentse a problémát felettesének vagy biztonsági vezetőjének.
* Adjon meg részletes információkat az Ön által megfigyelt nem biztonságos gyakorlatokról, beleértve a dátumokat, időpontokat, helyszíneket és az érintett személyeket.
3. Kövesse nyomon, hogy megbizonyosodjon a probléma megoldásáról
* Rendszeresen ellenőrizze a munkaterületet, hogy megbizonyosodjon arról, hogy a nem biztonságos gyakorlatok megszűntek.
* Ha a nem biztonságos gyakorlat továbbra is fennáll, jelentse a problémát egy magasabb szintű vezetésnek.
4. Dokumentáljon minden incidenst és beszélgetést a nem biztonságos gyakorlatokkal kapcsolatban.
* Ez a dokumentáció szükséges lehet, hogy megvédje magát, ha munkahelyi balesetben vagy vizsgálatban vesz részt.
5. Pozitív biztonsági kultúra ösztönzése a munkahelyen.
* Beszéljen a biztonsági aggályokról, és bátorítsa kollégáit is erre.
* Aktívan vegyen részt a biztonsági képzéseken és programokon.
* Jelentse a nem biztonságos körülményeket vagy gyakorlatokat a megfelelő hatóságoknak.