Nézd meg , hogy egy személy továbbra is fennáll , ha a rosszabb kemény a személyes, szakmai vagy tudományos életben. Ha továbbra is fennáll annak ellenére, hogy a helyzet nehéz , van egy jó esély, hogy van egy belső pályája ellenőrzés.
2
Kérdezzen az egyén , hogy ő könnyebben reagál a külső dicséret vagy önálló motiváció életét. Ha ő inkább találni motiváció belülről , ő inkább egy belső locus ellenőrzés .
3
Hallgassa az egyén beszélni az eseményeket, vagy már a siker vagy a kudarc múltja . Ha helyezi a felelősséget a siker és a kudarc a többi ember, a szerencse vagy a sors , akkor valószínűleg nincs belső pályája ellenőrzés.
4
Nézd meg , hogy az egyén célokat tűz ki . Az emberek belső locus ellenőrzés gyakran helyezzen nagy hangsúlyt fektet a beállítást és a célok elérése rendszeresen .
5
azonosítása locus ellenőrzés jellemzőit azáltal , vagy ad értékelés készül erre a célra. Megjegyzendő, pszichológus Julian B. Rotter jött a szociális tanulás elmélete , hogy ez az elképzelés alapul , és az értékelések is elérhető online .