Egészség és a Betegség
Egészség

A biztosítási típusok , hogy a kórházak Carry

Kórházak kell végeznie biztosítási kötvények , amelyek hasonlóak a politika által hordozott minden üzleti alkalmazottak az Egyesült Államokban. A teljes értéke E politikák , valamint a kiegészítő felelősségbiztosítás fedvény lehet lényegesen magasabb, mint más iparágak , mivel a történelem a zsűri ajánlatkérő hatalmas kifizetések a betegek , akik sérült az orvosi műhiba . Munkavállaló kártérítési biztosítások

kórházak munkáltatók és mint ilyenek, szükséges ahhoz, hogy a munkavállaló kártérítési biztosítási üzletet az adott állam az ország . Ez a biztosítás védi minden szintjén az alkalmazottak az orvosok a portások , annak érdekében, hogy megsérült a munkát kap megfelelő kezelést a sérülések. Dolgozik egy kórházban biztosít kényelmet az orvosi kezelést , hanem bemutatja veszélyek ritka más iparágakban. Kábítószer- rezisztens fertőzések és a vér útján terjedő betegségek egy állandó probléma a kórházi dolgozók és a kórház is, akinek a munkavállaló kártérítési aránya is emelkedik drasztikusan a munkavállalói balesetek száma .
Orvosi felelősség biztosítások

Egészségügyi felelősségbiztosítás védi a kórház esetben perek járó műhiba, berendezések meghibásodása , vagy más körülmények között, amikor a kórházban lehet kizárni hanyag . Ez a biztosítás típus van szükség sok államok szerte az országban változó mennyiségben. A Pennsylvania , kórházak és az orvosok kénytelenek folytatni közel $ 1.000.000 politikák műhiba biztosítás , hogy továbbra is működnek. Ennek eredményeként sok állam , mint Pennsylvania , nem teszik lehetővé az orvosok , nem műhiba biztosítás vagy nem megfelelő biztosítás, hogy a betegek vagy végeznek eljárások kórházi tulajdon. Műhiba biztosítás fedezi kifizetéseket tett a betegek sérülés esetén a beteg , ahol a kórház úgy döntött, hogy vétkes .
Munkanélküliség és rokkantsági biztosítások

kórházak számára is szükséges ahhoz, hogy a munkanélküliség és a rokkantsági biztosítás , mint egy üzleti alkalmazottal. Ezek a biztosítási típusú terjednie a munka , hogy már elbocsátották hiba nélkül , és azokat, amelyeket véglegesen tiltva a munka , túl van a képesség a munkavállaló kártérítési költségek fedezésére . Például a dolgozók folyamatosan tiltva keresztül on- the- job sérülés vagy tartós fertőzés által a kórház rokkantsági biztosítást , mert a munkavállaló nem jogosult a munkába való visszatérést a korábbi kapacitás , és meg kell kompenzálni évente .

Egészség és a Betegség © https://hu.265health.com/