Képesítési Egészségbiztosítási

Akár keres, hogy az egészségbiztosítási magadnak, a család vagy a munkatársak , akkor meg kell felelnie a képesítések a biztosítási szolgáltató , mielőtt kap lefedettség. Ha elveszíti a munkáját, vagy úgy dönt, hogy kilép , akkor is jogosult a biztosítás, amely lehetővé teszi, hogy ideiglenesen meghosszabbítja az egészségügyi lefedettség keresztül biztosított a munkáltató. Egyéni egészségbiztosítási Képesítési

Biztosító társaságok képesítést , hogy meg kell felelniük , hogy jogosultak az egyéni egészségügyi biztosítást . Ha alkalmazza a lefedettség , meg kell adni a kor, magasság, súly , foglalkozás, valamint egy sor kérdést érintő az egészséget ahhoz, hogy figyelembe kell venni az egészségügyi biztosítás . Meg kell , hogy az orvos információs és látogatások, minden előírások venni, és az indokokat , és a betegségek. Az aláírók felülvizsgálja az adatokat annak meghatározására, hogy jogosult a politika , és ha a politika megnövekedett támogatási összegek , vagy lesz, hogy kizárja a már meglévő feltételek mellett . Underwriters hogy ezeket a döntéseket az Ön által megadott adatokat és egyéb tényezők, mint például , ha túlsúlyos , vagy sovány , a munka egy veszélyes szakma, vagy orvosi kérdés, hogy nem terjed ki a biztosító társaság . A vállalat azt is elutasítja az alkalmazás teljesen.
Group Health Insurance Képesítési

Ha van egy kis üzlet tulajdonosa, és szeretné, biztosítás magad, és az alkalmazottak, akkor meg kell felelniük a képesítések csoport egészségbiztosítási . Akkor először meg kell bizonyítani, hogy jogos üzleti azáltal, hogy dokumentumok, mint például a működési engedély, a DBA bejelentés a cégneve és létesítő okirat . Meg kell, hogy legalább egy teljes munkaidőben foglalkoztatottak , továbbá a magát , aki benne van az iparűzési adó reszelék bizonyítani a státuszát , mint a munkavállaló a cég. A biztosítótársaság megköveteli, hogy akkor fizet, ha a minimális munkaadói járulék , általában egy százaléka a teljes költségén biztosítja az alkalmazottak egészségügyi biztosítás. Mivel minden biztosító társaság követelmények eltérőek , akkor érdemes vásárolni több biztosító , amíg meg nem találja a cég, amely a legkisebb szükséges munkavállalói járulék , ahhoz, hogy mennyit költ .
Extended Health biztosítás Képesítési

Ha csoport lefedettség a munkáltató , amely 20 főt vagy annál több , akkor jogosult a biztosítási fedezet alá COBRA . Ahhoz, hogy COBRA , akkor elvesztette , vagy lépjen ki a munkát , vagy már az órát csökken. Ha beiratkozott a vállalat biztosítási terv idején a szétválasztás , akkor folytathatja a lefedettség átmenetileg közben munkakeresés és az egészségügyi biztosítás máshol. A lefedettség ugyanaz marad , még a házastárs és a gyermekek , de akkor meg kell fizetnie a teljes díjat . Tudod tartani az egészségbiztosítási fedezet legfeljebb 18 hónapig , amíg fizetni a díjakat . Képesítési kiterjesztésének , hogy 36 hónapig lehetnek lett tiltva, megy a válás vagy különélés, és egy gyermek elvesztése függő állapot .