Egészség és a Betegség
Határozzuk meg HSA jogosultság. Ahhoz, hogy jogosult egy HSA kell egy magas levonható egészségbiztosítási tervet és az alatt a 65 éves kor . 2010-ben a terv egy minimális éves levonható 1200 $ az önálló csak lefedettség. Az önrész a család kell, hogy egyenlő vagy nagyobb, mint 2400 $ évente. Önálló csak lefedettség, a 2010-es határt levonható járulékok 3050 $ . Családi lefedettség , a 2010-es határ 6150 $ . Emellett évente out-of -pocket kiadások kell befizetni (kivéve díjak ) fedezett előnyök nem haladhatja meg a 5950 $ az önálló , csak lefedettség vagy $ 11.900 családi lefedettség.
2
maximalizálása hozzájárulást. Ahhoz, hogy a legtöbbet hozza ki a HSA számla , a legjobb, hogy hozzájáruljon a maximális évente . Ez egy nagy előny, mivel az orvosi költségeket meg kell haladnia a 7,5 százalékát az egyén jövedelme , hogy levonható a társasági adó . Amint a HSA fiókot finanszírozza , a tulajdonos azonnal megkapja az előnye, hogy nem fizet adót a hozzájárulást. Az egyén hozzájárulhat 3050 $ 2010-ben egy HSA . Azok számára, családi lefedettség , a 2010-es támogatás határ 6150 $ . Nem számít, ha nyit HSA fiókot , még a múlt hónapban az év , a maximális hozzájárulás évre tehető .
3 több mint 55 ? Legyen felzárkózni hozzájárulást.
Legyen catch -up hozzájárulások , ha 55 éves vagy idősebb . Az egyének és fedett házastársak jogosultak , hogy további hozzájárulásokat is 1000 $ évente . Ezek a további hozzájárulásokat is adómentes , és csökkenti az adóköteles jövedelmet. A teljes hozzájárulás egy HSA használható fizetni a költségeit a számlatulajdonos , a házastárs vagy más eltartott . Mivel a HSA számlák hordozható , ők továbbra is részesülhetnek a tulajdonosok , ha elhagyják a jelenlegi munkáltató .
4
Használja ki a maximális munkáltatói hozzájárulás . Ellentétben sok más munkavállalói juttatások , a munkáltató hozzájárulása a HSA fiók nem kezelik kiegészítő jövedelmet . A munkáltatói hozzájárulások tartják fedezetet az orvosi költségek és így ki vannak zárva a bruttó jövedelem akár a levonási korlátozás . Ellentétben rugalmas kiadási számlák , amelyek " használat vagy laza" év végén , a HSA tovább nőnek az élet a tulajdonos és a borulás évről évre .
5
Legyen adómentes kivonás . A képzett orvosi költségek kifizetése egy HSA fiókot , a visszavonás adómentes . Minősített költségek olyan költségek minősítették tételes levonások az éves szövetségi jövedelemadó . Mivel sok egészségügyi tervek nem tartalmazzák a kiadásokat , mint a szemüveg vagy hallókészülékek , HSA számlák adó előnyös módon fizetni ezeket az elemeket.
6
Kis disztribúciók. Természetesen egyének használják HSA számlák szükséges orvosi költségek, de ha nem szükséges az adott évben , a fiók jövedelem adómentes. Mindaddig, amíg a költségek képzett orvosi célokra lehet vonni akkor is, ha a tulajdonos több mint 65 éves , vagy már nem magas levonható egészségügyi terv . Amennyiben a számla használják a minősítő orvosi költségek , a visszavonás nem növeli a tulajdonos bruttó jövedelem . Azáltal, maximális és minimalizálva disztribúció , a hosszabb távú számla fejlődik, és előnyös a tulajdonos hosszabb ideig , akár a nyugdíjba . Miután a HSA tulajdonos halála , ha a házastárs a kedvezményezett, a számla lesz a házastárs HSA és az előnyöket is .
7
Kerülje a nem orvosi kivonás . Making a kivonulás a HSA számla nem egészségügyi okok miatt adóköteles. Ezen túlmenően, egy 10 százalékos büntetést értékelik. Azok, akik fogyatékkal élő , vagy több mint 65 év lehet, hogy jogosultak legyenek a nem adóköteles , nem orvosi levonások .