Különbségek hallásvizsgálat és ipari meghallgatás tesztek

Audiometria egy nemzetközileg elismert módszer tesztelésére emberi hallás . Klinikai és ipari hallás tesztek használata audiometria . Kormányzati szervek szabályozzák a klinikai és az ipari audiometria gyakorlatokat. Ezek a szervezeti egységek vannak, hogy a munkavállalókat megvédjék a veszélyes zajnak való kitettség ami maradandó hallásvesztés , valamint a fogyasztók védelme miatt kezelésre halláscsökkenés. Audiometria

hallásvizsgálat használ Audiométer berendezések tesztelésére valakinek hallását . Közben hallásvizsgálat hallgat a sípol vagy hangokat , miközben akasztott fel a audiométer . Az audiométer kalibrált amelyek külön frekvenciák specifikus hangerő . A vizsgálati eredményeket dokumentálták Audiogrammal . Ez a vizsgálat azonos a két klinikai és ipari környezetben.
Ipari

Munkahelyi Biztonsági és Egészségvédelmi Hivatal ( OSHA ) bekezdése előírja iparágak munkahelyi zajexpozíció hogy hallásvédelem , hallás tesztek és a halláskárosodás dokumentáció kitett munkavállalók magas zajszintet. Ipari hallás vizsgálat , ha megvalósítják szerint OSHA szabvány , követnie kell a pontos protokollt , beleértve a megfelelő típusú Audiométer használt , hang bemutató rend és az elfogadható hangszigetelt szobában feltételeket .
Szempontok

Bár a klinikai audiometria kell követnie szabályozó ügynökségek szabványok, OSHA nem ellenőrzi ezeket a tárgyaláson vizsgálati jegyzőkönyvek . Klinikai hallásvizsgálat egy nagyobb hibahatáron belül , és csak annyira pontos, mint a klinikus végző a hallásvizsgálat illetékes.
Előnyei

Klinikai audiometria ad részletesebb értékelést a halláskárosodás . Egy klinikai körülmények között , az orvosok próbára teszi a képességét , hogy megértsék a beszéd , a képességét, hogy hallja a háttérzaj és a várható előny a hallókészülék .
Szakértői Insight

Ipari tesztek arról van szó, a kiindulási hallás szintet. Ez a hallásküszöb mérése hangokat. Industries keresse jelentős változások vagy változtatásokat a hallásküszöb foglalkoztatás során . Szerint az OSHA jelentős küszöb műszakban dokumentált alatt az idő a foglalkoztatás tekinteni a munkahelyi kapcsolatban .