Biztonsági kérdések az iparban

A biztonsági ipari munkások komoly aggodalomra ad okot a munkaadók és a szövetségi kormány . Az amerikai Munkaügyi Minisztérium Munkahelyi Biztonsági és Egészségvédelmi Administration felsorolja a szabályozás , amely iparágak követnie kell , hogy minden a nagy ipari biztonsági aggályok. Falls

vízesés és más fizikai veszélyek közül a legveszélyesebb és a közös ipari balesetek . OSHA és a szakszervezetek tettek ősszel védelem magas prioritást támogatja az ipari dolgozók biztonságát . Ways leesés elleni védelem céljából többek között a képzési munkavállalók és annak biztosítása, hogy állvány , létra és egyéb berendezések is jó állapotban , és helyesen használják. Egyes esetekben , a munkavállalók olyan hevedereket lezuhanás megakadályozására . Korlátok és hálók más módon is ellen védő esik, beleértve a hálók rögzítésére használt tárolt elemek magas raktár polcok , hogy leeshet és fenyegetik munkások alatt .
Mérgező anyagok

mérgező anyagok másik nagy ipari biztonsági kérdés. Számos iparágban dolgozók rendszeresen kezeli a veszélyes vegyi lenyelve vagy fizikailag érintkezik . Ömlött a veszélyes folyadék okozhat füst veszélyezteti a munkavállalókat " légzési rendszer. A jó szellőzés elengedhetetlen , ahol a veszélyes vegyi anyagok vesznek részt . Ezen felül , a munkavállalók , akik kezelni vagy ilyen anyagokat szállítani viseljenek kesztyűt , védőszemüveget , és bizonyos esetekben , maszkokat. Anyagok , mint az azbeszt csak akkor veszélyes, ha a belélegzett por formában , így a dolgozók viseljenek maszkot , és használja a víz , hogy a munkafelület nedves , ezzel minimalizálva a por mennyisége a levegőben.

ergonómiai veszélyek

Bár nem olyan drámai, vagy heveny az esések és kémiai kiömlött , ergonomikus veszélyek komoly aggodalommal tölti el az ipari biztonság . Munkavállalók, akik ismétlődő feladatok A hosszú ideig szenved fáradtság , izom-és ízületi fájdalom vagy atrófia . Munkavállalók, akik töltenek sok időt a zárt térben is szenvednek lelki sérülést , és szükség lehet speciális OSHA tanúsítás tenni munkájukat . , Hogy a munkavállalók rendszeres szüneteket , és ösztönzi a nyújtás rutin megkezdése előtt a váltás a módját, hogy csökkentsék le a kockázatok Ergonómiai veszélyek .