szociális intézmények , az egészségügyi biztosítók és mások, akik fizetnek az egészségügyi ellátás a várandós anyák és újszülöttek fizetni , különösen a magas árakat , amikor a gondozó koraszülötteknél. Szerint a University of Kentucky egészségügyi honlapján UKHealthcare " közvetlen egészségügyi költségek a munkaadók egy koraszülött átlagosan 41.610 $ , ami 15-ször nagyobb, mint a 2830 $ az egészséges , teljes idejű csecsemő . "
Impact on Education
koraszülöttek gyakran igényelnek extra szállást biztosítani, amikor elérik iskolás korú. A 2000 American Psychological Association cikk beszámolt arról, hogy a kutatók Jeremie R. Barlow és Lawrence Lewandowski a Syracuse Egyetem értékelt koraszülöttek már idősebb , mint 10 , és megállapította, hogy a koraszülött gyermekek is nagyobb szükség van, segítséget a képzések.
káros hatással szülői magatartás
2006-ban a BBC News számolt be , hogy a University of Warwick tanulmány megállapította, koraszülöttek voltak " nagyobb valószínűséggel bántalmazott vagy elhanyagolt . " Koraszülött babák nagyobb valószínűséggel viselkedési problémák és a tanulási nehézségek , ami a kutatók szerint , elképzelhető, hogy a koraszülött csecsemők " kevésbé könnyen irányítható , vagy kevésbé reagálnak . "
Termeléskiesést okoznak
koraszülöttek gyakran igényel sok figyelmet és erőforrásokat, és később az életben , hogy lehet, hogy egy nehéz időszak a megélhetés . Tanulási és viselkedési fogyatékos megnehezítik a koraszülött csecsemők működik a társadalomban, és az ilyen egyének nem képesek teljes mértékben támogatja magukat foglalkoztatást. Szerint a 2008 Newsweek cikket , a New England Journal of Medicine vizsgáló norvég született csecsemők között 1967 -1983-ban található " a preemies vett rokkantsági nyugdíjak több mint hatszorosa az arány a 37 - hetes csecsemők . "