Tesztek által használt pszichológusok

A pszichológusok a doktori szintű szakemberek , akik segítenek az egyének megbirkózni az élet küzdelmei és kezelni a mentális betegségek . Ezek tesztekkel részeként a gyakorlat, hogy problémák felderítésében , segítségével az ügyfelek azonosítását célok és érdekek , valamint megkönnyíti a diagnózis a mentális betegségek . A pszichológusok használják számos értékelési eszközök . Minden orvos használja a teszteket úgy érzi, a leginkább megbízható, érvényes és megfelelő az ügyfél számára. Intelligence Testing

Iskola pszichológusok és a foglalkoztatottak szakmai programok gyakran végeznek intelligencia tesztek . Ezek a tesztek megbecsülni az egyén szellemi működését , és az intelligencia hányados ( IQ ) pontszámot. A pszichológusok ezeket a pontszámok diagnózisok a mentális retardáció és a tanulási nehézségekkel küzdő , valamint a minősítési tehetséges programozó . Példák az intelligencia tesztek között Weschler Intelligence Scale for Children , Weschler Felnőtt Intelligencia Skála , Stanford - Binet és a Kaufman Assessment Battery for Children .
Akadémiai és az alkalmassági vizsgálat

pszichológusok akik az iskolákkal és főiskolák is gyakran folytat tudományos és az alkalmassági vizsgálatot . Ezek a vizsgálatok határozzák meg a tudományos működését és lehetőségeit. Példák az alkalmassági vizsgálatok közé tartozik a Scholastic Assessment Test ( SAT) és az Academic College Testing Program ( ACT ), amely előre felsőfokú teljesítményt . A Stanford Achievement vizsgálatok és a Terra Nova tesztek példák tudományos eredmények vizsgálatok azt jelzik, hogy a jelenlegi képzettségi szint minden tanulmányi területen . A Woodcock -Johnson III újabb tudományos teszt gyakran együtt használják IQ tesztekkel, amelyekkel tanulási nehézségekkel.
Karrier és kamat Testing

Iskola pszichológusok és a dolgozik az egyetemen, vagy a szakmai program használja karrier vizsgálatot , hogy a tanulók potenciális karrier célok. A nagy érdeklődés leltár és a Kuder kamat készletek példák vizsgálatokat, hogy azonosítsa a karrier az érdeklődés. Egy másik forrás értékeléséhez karrier kamat O * NET Karrier Kutatás eszközök, amelyek közvetlenül összehasonlítható az US Department of Labor az online szakmai leírások.
Personality Testing

személyiség tesztek értékelni vonások és viselkedés . Ezek a vizsgálatok az önálló -report személyiség készletek és az által végzett pszichológus . Ilyenek például a NEO személyiség leltár és a Myers -Briggs Type Indicator . Pszichológusok is használható projektív technikák értékelésére személyiség. Ezek a technikák igényelnek kiterjedt képzési és igen szubjektív . Így , ezek jellemzően együtt használják más értékelési eszközök . A Rorschach Ink Blot Test, a tematikus tudatosulás Test és a Ház - fa - Person projektív rajz technika példák a projektív technikák .
Mental Health Tesztek

Ezek a tesztek segítenek azonosítani pszichopatológia . A Minnesota többfázisú Personality Inventory ( MMPI ) segít a pszichológusok kilenc klinikai területeken. A Beck Depresszió , Hamilton Depression Inventory , Beck Szorongás Leltár és Michigan Alkoholizmus szűrővizsgálat általánosan használt eszközök értékelésére konkrét problémás területek .