Melyek a következményei vonás elmélet ?

Pszichológus tanulmányozta az emberek vonásai , mivel a legkorábbi nap a fegyelem , különösen az erőfeszítéseket, hogy mely tulajdonságok genetikailag előre meghatározott , és amelyek tanult . Az egyik legkorábbi pszichológusok tanulni tulajdonságok Carl Jung , akinek a munkája vezetett a fejlődése a Myers - Briggs Type Inventory személyiség teszt, amely osztja tulajdonságok a nagy kategóriába alapján Jung négy funkcionális fajta gondolkodás, érzés , érzés és az intuíció . Vonás elmélet

tulajdonságok , amit tesz minket , hogy kik vagyunk , ezért jellegek olyan nagy aggodalomra ad okot , hogy a pszichológusok . A tulajdonságok általában látható , hogy hogyan befolyásolja a többiekkel. Pszichológus Gordon Allport követte Jung nyomában , és úgy gondolta, hogy minden ember egy kis számú domináns vonások. Minden egyes ember , de egy bizonyos tulajdonság fogja háttérbe szorítják a többi lesz a domináns személyiség vonás . Allport hívják ezeket bíboros tulajdonságokat .
Task alkalmasság

Vonás elmélet lehet használni, hogy építő jellegű információt a személy vezetői készségek a különböző szervezetek . Vonás elmélet lehetővé teszik a mélyreható megértését a munkavállaló személyisége , és ahogy ő sajátos személyiségjegyek potenciálisan befolyásolja mások a szervezeten belül. Vonás elmélet teszi a vezető tisztában munkavállalók erősségeit és gyengeségeit, és így a vezetők értsék meg, hogyan lehet fejleszteni a vezetői tulajdonságok .
Management következményei

egy másik következménye vonás elmélet, hogy a személyiségvonások befolyásolhatja , hogy mennyire jól vagy rosszul illeszkedik a személy lehet egy adott feladat vagy munka . Például , egy félénk , befelé forduló ember nem valószínű, hogy megtalálja a siker , mint a szónok . Ezzel szemben egy extrovertált azzal kell állandóan körül az emberek valószínűleg nem alkalmas a munka, mint egy éjszakai biztonsági őr . Végső soron a vonás elmélet azt jelenti, hogy a tudás a saját személyiségjegyek segítségével sikerül bármi is a do, mert tudod, hogy döntéseket, amelyek összhangban vannak a tulajdonságokat .
Más vonatkozásai

egyik legfontosabb következményeit vonás elmélet , hogy a tulajdonságok nem valószínű, hogy változni, különösen, ha genetikailag hajlamosak néhány közülük. Vonás elmélet azt is jelenti , hogy egy adott tulajdonság nem befolyásolják a környezeti tényezők. Például, egy személy lehet félénk és csendes amikor körül idegenek , és így nevezik egy introvertált . Ugyanakkor ugyanez a személy lehet társas és beszédes amikor körül a barátok , így a kép a vonásait egy extrovertált . Ebben az esetben a tulajdonság elmélet azt jelenti, hogy az a személy lesz, vagy egy introvertált vagy extrovertált , míg a két tulajdonságok nyilvánvalóak különböző körülmények között.