Cobra törvények az állam Florida

Egészségügyi biztosítás nagyon fontos, hogy Florida a munkavállalók és családjaik számára. A néhai szenátor Ted Kennedy fáradhatatlanul dolgoztak a törvény, amely biztosítja, hogy minden munkavállalójának, aki munkanélkülivé vált képes lenne folytatni az egészségügyi ellátások. 1986-ban , az ő álma a gyümölcsét , amikor a konszolidált Omnibus Budget Megbékélés törvény ( COBRA ) törvényt fogadtak el . Ugyanakkor a szövetségi COBRA törvények nem vonatkoznak a vállalkozások foglalkoztató két és 19 ember . Mivel Florida törődik az egészségügyi és jólétét a lakosok , hogy csatlakozott számos más állam létrehozása és érvényesítése a mini - COBRA törvény. Leírás

magán -, az állami és önkormányzati munkáltatók , akik a csoport egészségbiztosítási 20 vagy annál több munkavállaló is rendelkeznek, a szövetségi COBRA törvény .

Florida munkáltatók , akik a csoportos egészségügyi biztosítás két 19 fő alá tartoznak Florida Egészségbiztosítási lefedettség folytatása törvény , más néven egy mini- COBRA .
jogosultság

jogosult a COBRA , a csoport egészségbiztosítási először fedezi COBRA befolyásoló esemény kell bekövetkeznie , és meg kell, hogy legyen , amit COBRA szempontból minősített kedvezményezett . Minősített kedvezményezettek fedett alkalmazottak , házastársak és volt házastársak és eltartott vagy örökbe fogadott gyermekek . Bizonyos esetekben , nyugdíjasok , valamint házastársuk és eltartott gyermekeik , valamint az ügynökök , önálló vállalkozók és a rendezők is minősítették a kedvezményezettek .
Futamok

az alkalmazottak , házastársuk és eltartott gyermekeik , hogy jogosultak legyenek a szövetségi vagy Florida mini - COBRA , fedett alkalmazottak voltak a munkaidő csökken, vagy kellett valamilyen okból megszakadt más súlyos kötelezettségszegést követett el. Házastársak és eltartott gyermekek is jogosultak COBRA Amennyiben a biztosított a munkavállaló jogosulttá válik a Medicare , meghal , vagy ha a házastárs megkapja a különválás vagy válás .
Időtartama és költsége

szerint Florida alapokmány 627.6692 , Florida Health Insurance lefedettség folytatása törvény , biztosítótársaságok köteles 18 hónapos folyamatos egészségügyi biztosítás az alkalmazottak , azok hozzátartozói és képzett kedvezményezettek saját költségén . Alkalmazottak vagy kedvezményezettek, akik szeretnék, hogy folytassák az egészségügyi biztosítást kell megtenni írásban és kifizeti az első prémium számított 30 napon belül értesítést a biztosító társaság . Florida tovább védi a munkavállalókat vagy a kedvezményezettek az kimondja , hogy a havi díj nem haladhatja meg a 115 százalékot. Bármi, ami több mint 100 százalékos a kezelési költség .

A szövetségi COBRA törvényi, időtartama lefedettség változik 18 hónapról 36 hónapra függően kvalifikáló esemény és képzett kedvezményezett . Általánosságban elmondható, hogy ha a munkavállaló megszűnik , vagy csökken a munkaidő , hogy jogosultak legfeljebb 18 hónapos COBRA lefedettség. Szövetségi törvény azt is kimondja, hogy a havi díj nem haladhatja meg a 102 százalékot , a 2 százalék , hogy egy adminisztrációs díjat .