Jelenleg az IRS nem ír elő a sapkát , hogy mennyi adózás előtti jövedelem dolgozók hozzájárulhat a rugalmas kiadási számlák. Ennek eredményeként , a KAP értéke általában minden munkáltató , a legtöbb cég plafon hozzájárulások kevesebb, mint 5000 dolláros áron. Ha van egy magas szintű egészségügyi kiadások , hozzájárul a maximális összeget a munkáltató FSA mentheti meg sok pénzt .
Future Limits
Az egészségügyi reform elfogadott törvény 2010-ben helyezi új korlátozza, hogy mennyi az alkalmazottak félretenni rugalmas kiadások számla . 2013-tól kezdve , a dolgozók képesek lesznek félretenni csak $ 2500 a rugalmas kiadási számlák. 2013 után , hogy a 2500 $ FSA határt évente ki kell igazítani az infláció , de ez még mindig egy jelentős visszaesés a legnagyobb a munkaadók most már lehetővé teszi .
OTC gyógyszerek
a múltban tulajdonosai rugalmas kiadási számlák jönne az adózás előtti pénzt, hogy megvásárolja over-the -counter ( OTC) gyógyszerek , beleértve a köhögés és nátha , allergia gyógyszert és így tovább . De mivel a január 1, 2011, rugalmas kiadási számla résztvevőknek már nincs ez a lehetőség . Ez a változás is része az egészségügyi reformra vonatkozó jogszabályok .
HSA Option
változások rugalmas kiadási számlák 2013-tól alkalmazni Akár a terv, hogy fedezze csak te vagy , és az egész család . Mivel a kombinált out- of- pocket egészségügyi költségek egy család meghaladhatja a 2.500 dolláros határt, a munkavállalók, akik meg kell menteni érdemes nézni megnyitása egészségügyi előtakarékossági számla ( HSA) , valamint a rugalmas kiadási számla. Egy HSA , akkor tegye félre pénzt , és kap a levonás , ha nem az adókat.