Munkavédelmi Nap Ideas

ösztönzése a munkahelyi biztonságot közvetlenül szolgálják a társaság, és az alsó sorban . További biztonsági tudatosság így jobb gyakorlat , ami végső soron csökkenti elvesztegetett időt a munkavállalók számára , a munkavállaló kártérítési igények és a költségek a biztosítási díjak . Hogy felhívja a figyelmet a munkahelyi biztonságra , kijelöl egy közlekedésbiztonsági napot , hogy új ötleteket , hogy a cég egy biztonságosabb helyen dolgozni , és felismerni a korábbi teljesítményekre biztonság tekintetében . Játssz Biztonsági Bingo

Játék indítása a biztonság Bingo egy módja, hogy a dolgozók aktívan részt vesz a biztonság növelése érdekében gyakorlatokat. A játék kártyák adják ki , hogy minden munkavállalójának, aki meg kell kérni a bingó . Bárki, aki ismeri a klasszikus bingó játék kéne az ötlet . A dolgozók töltse ki a kártya terek megvalósítása egy a sok biztonsági felsorolt ​​feladatok és miután ez megerősítette a vezetés valamely tagja . Ezek a feladatok lehetnek megtisztítása öntsön egy étteremben , rajta a megfelelő biztonsági öv emelésére vagy forgalomba nedves padló alá egy rongykorong helyszínen . Ha bármely munkavállaló kitölt egy bingó , akkor meg kell jutalmazni elismerést és díjat .
Safety Szerepjáték

Szerepjáték nem mindig a legnépszerűbb edzésmódszer végre a vezetőség , de néha ez lehet hatékony módon kommunikálni a személyzet fontosságát bizonyos témák a vállalat számára. Használja biztonság az alapja egy szerepjáték gyakorlat. Osszuk a személyzet a csapat két, három vagy négy ember , és kérje meg őket , hogy több időt gondolkodik egy biztonsági problémát , amely érinti őket az üzleti . Ez bármi lehet , hogy tanúi és úgy érzi, meg kell oldani. Kérdezze meg őket , hogy lazán script a helyzet egy paródiában , és a csapat tagja játssza el a biztonság megsértése , a másik fele jön , hogy megállítsa őket , és elmagyarázni, hogy mit csinálnak rosszul. Lehet, hogy egy alkalmazott rendszeresen látja az emberek a raktár egymásra árut doboz a tetején egy másik , hogy elérje a felső polcokon , ahelyett, hogy a létra . Ez lehet bármi . Az E gyakorlat eredményei fényt deríthet problémák kezelése tudatában , és ez szórakoztató lehet a személyzet is.
Kezdje közlekedésbiztonsági napok Program

az egyik módja , hogy mérje fel a hatékonyságát, a biztonsági program nyomon követni a biztonság napig. Készíts egy táblázatot , amely megmutatja, hogy hány nap óta bármikor biztonsági incidens történt , mint a sérülés okozta , hogy valaki hagyja dolgozni . Az 1. nap, hogy egy beszédet arról, hogy fontos a biztonság a munkahelyen , és azt mondják, hogy a cél az, hogy megy hat hónap nem egy baleset , akkor egy év alatt. Amikor a személyzet eléri ezeket a referenciaértékeket , győződjön meg róla , hogy azonnal jutalmazza értelmes kirándulások vagy díj tartani őket az érdekli, hogy egy tiszta biztonsági rekordot .