Hogyan működik a COBRA biztosítási fedezet munkavállalók között Jobs?

Az egyik legpusztítóbb hatásait az elbocsátással lehet a veszteség az egészségbiztosítási az Ön és családja . Egészségügyi biztosítás költséges lehet, és nehéz , hogy jogosultak legyenek . COBRA biztosítás lehetővé teszi, hogy tartsa a munkáltató által finanszírozott egészségügyi fedezetet egy ideig - akkor is, ha már nem dolgozik a cégnél . COBRA előnyök az Ön számára 18 hónapig az egészségügyi biztosítás . Meghatározása COBRA

konszolidált Omnibus Budget Megbékélés törvény ( COBRA ) egy szövetségi törvény , amely lehetővé teszi, hogy továbbra is megkapja csoport egészségügyi lefedettség után, azt tapasztalja, hogy az úgynevezett " minősítő esemény. " Az ilyen események közé tartozik , hogy elveszítené az orvosi ellátást , mert az önkéntes vagy kényszerű munkahely elvesztése; csökkent a ledolgozott munkaórák számát; vagy a halál, válás vagy más nagyobb élet esemény . Ezen kívül , COBRA védi az egészségbiztosítás , ha a két munka között , így nem kell aggódnia, hogy elvesznek a biztosítási , miközben keres munkát .
Ki Minősített

kellett dolgoznia , ha a munkáltató , aki a csoport egészségügyi terv több, mint 20 vagy több alkalmazottat , hogy jogosultak legyenek COBRA lefedettség. A felmondás vagy a különválás a munkád lehetett a más okból , mint a bruttó hibát követett el; ha lőttek a lopás , a szexuális zaklatás , vagy egy másik formája a súlyos kötelezettségszegést követett el, akkor nem lesz képes, hogy előnyöket. Ahhoz, hogy jogosult a COBRA , akkor már beiratkozott a korábbi munkáltatói egészségbiztosítási tervet, mielőtt elhagyta a munkát .
Választási Form

munkáltató köteles értesíteni az egészségügyi tervét adminisztrátora befolyásoló esemény számított 30 napon belül a munkahely elvesztése . A terv rendszergazda küld választási formában 14 napon belül . Más szóval, akkor lehet, hogy várni, akár hat hétig , hogy a választási formában. Ugyanakkor a biztosítási visszamenőleges hatállyal a napon, amikor elhagyta a munka , így nem kell aggódnia egy rés a lefedettséget.
Megválasztása COBRA előnyei

egyszer megkapta a COBRA értesítést az e-mail , akkor be kell nyújtania a választási forma a terv rendszergazda 60 napon belül . A terv adminisztrátor értesíti Önt a díja , amit meg kell fizetni, és küldje a választási formában. Kapni fog egy új egészségügyi kártyát a terv szolgáltató . A folytatáshoz lefedettség, meg kell, hogy prémium kifizetések időben és megfelelően a terv irányelveit.