munkavállalók a munkahelyen számos nagyon fontos jogokat OSHA . E jogok közé tartozik , hogy képes panaszt OSHA kapcsolatos egészségügyi és biztonsági előírások a munkahelyükön ( miközben névtelen és bizalmas ) . Minden alkalmazott az Egyesült Államokban terjed , kivéve az egyének, akik önálló vállalkozó vagy a munkát a közalkalmazottak a helyi és állami kormányzatok (bar United States Postal Service fő) .
Munkáltató felelőssége
munkáltatók kötelesek megküldeni a dolgozó alattuk egy biztonságos , veszély nélküli munka helyre. Ők elvárják, hogy megbizonyosodjon arról, hogy az alkalmazottak nem működik környezetben , ami a súlyos testi sérülést vagy akár halált is okozhat . Néhány a feladatai közé tartozik az orvosi vizsgálatok , jelentés a OSHA nyolc órán belül az on- the-job halálesetek , nem diszkriminálják a munkavállalók, akik gyakorolják a OSHA jogait , jól megjeleníti az OSHA plakátok munkavállalók tájékoztatása a jogaikról , és még sok más .
munkavállalók kötelezettségei
alkalmazottaknak is van némi felelőssége alá OSHA rendeletek . Ezek a feladatok közé tartozik segít , hogy védje a munkahelyi biztonság és egészségvédelem veszélyek betartásával határozottan minden OSHA követelmények és előírások tekintetében az egyén cselekedeteit és magatartását .
Munkáltatói jogok
munkáltatók is jogait OSHA rendeletek . E jogok közé tartozik a kért vizsgálat garantálja , kérve azonosítóját OSHA felügyelők , értesíteni kell arról, hogy mi az oka az OSHA ellenőrzés , kérve egy informális konferencia utáni ellenőrzés és még sok más.
Education
a munkavállaló vagy a munkáltató , így könnyű megtanulni mindent OSHA előírások és követelmények . Akkor nézd meg a Federal Register amely az összes OSHA jelenlegi és naprakész kiadott szabványok . Minden OSHA módosítások , javítások , törlések és beszúrások is rendelkezésre áll .