Pennsylvania Kötelező munkaügyi törvények

Pennsylvania ’ s Munkaügyi Minisztérium és Ipari kezeli a legtöbb munkaügyi törvények az állam . A legfontosabb kötelező munkaügyi törvények Pennsylvania összpontosítani kiküldetés munkaügyi törvények , a gyermekmunka , a munkavállalók ' kompenzáció és túlóra előírásoknak. Pennsylvania a munkaadók és a munkavállalók is tegye ki a szövetségi Social Security Administration előírásoknak. Kötelező Postings

Pennsylvania munkáltató a hozzászólásra értesítést vagy plakátokon a munkahelyén , hogy megjeleníti az összes vonatkozó információkat a munkaügyi törvényeket. Ezek a hirdetésekben, plakátokon könnyen elérhetőnek kell lennie . A munkáltatók , akik nem postai úton értesítést vannak kitéve a bírságot . Magán a munkáltatók és a kormányzati szervek , amelyek a kormányzati szerződések több mint 25.000 $ kell küldeni , és közzé egy nyilatkozatot illetően a kábítószer-ellenes politika összhangban Drogmentes munkahely Act of 1998 .
Kötelező Túlóra

Pennsylvania lehetővé teszi a munkavállalók túlmunkát . Ha a munkáltató igényli a munkavállaló túlórázik , a munkavállaló nem tagadhatja meg . Ha megtagadja , a munkavállaló is fegyelmezett , vagy megszűnik. Az egészségügyi dolgozók , mint a nővérek és technikusok , mentesülnek a törvény érdekében a betegek . Egy egészségügyi dolgozó is kérte , hogy túlórában dolgozzon csak abban az esetben egy természeti katasztrófa . Ebben a helyzetben , egy egészségügyi dolgozó számára lehetővé kell tenni egy órát , hogy számoljon be dolgozni . Általában , Pennsylvania dolgozók, akik több mint 40 órát egy héten kapnak túlóradíj óradíjjal 1 1/2-szer a rendszeres díjazás mértéke .
Gyermekmunka törvény

A Gyermekmunka törvény ( CCL) megtiltja a Pennsylvania kiskorúak munka bizonyos foglalkozások bizonyos időpontokban . Kiskorúak , akik a 18 év alatti gyermekek , meg kell szerezni a munkavállalási engedélyt , mielőtt elkezdték a munkát. Kiskorúak akik gazdaságokban vagy alkalmaznak , mint a hazai szolgáltatók mentesülnek a törvény . Általában a 16 év alatti gyermekek nem alkalmazhatók Pennsylvania , de van néhány kivétel . A rendelkezéseket a gyermekmunka Pennsylvania rendelkezésre állnak a munkaügyi törvények oldalán a Pennsylvania főügyész honlapján .
Workers ' Kompenzáció

Pennsylvania ' s munkavállalók ' Kárpótlási törvény biztosítja a munkavállalók számára megfelelő kompenzációt baleset , sérülés, betegség vagy a halál , ezért a munkával kapcsolatos tevékenységek . A biztonsági és egészségügyi előírásokat ellenőrizni és érvényesíteni az Elnökség által a munkavállalók ’ Kompenzáció ( BWC ) . Látogasson el a ExpertLaw részletekért keresse fel honlapunkat a törvény , amely számos rendelkezés . Pennsylvania dolgozók is jogosultak a társadalombiztosítási ellátások . Az állam ' s az állami dolgozók kaphatnak társadalombiztosítási ellátások a szociális biztonságával foglalkozó állami alkalmazottak.