HSA összehasonlíthatósága Szabályok és Hozzájárulások

HSA áll a egészségügyi megtakarítási számla, amely egy speciális előtakarékossági számla , hogy jön egy magas levonható egészségbiztosítási tervet . A HSA tartja a pénz segítségével fizetni az egészségügyi és orvosi költségeket , amelyek nem tartoznak az egészségbiztosítási politika . Megértése összehasonlíthatóság szabályok hozzájárulás összegét és korlátozások lehetővé teszi, hogy maximalizálja az adókedvezmények és a pénz - megtakarítási lehetőség az ilyen típusú számlák . A legtöbb ilyen szabályozás lépett hatályba, a 2008-as adóévben , és továbbra is érvényben 2010-ben. Munkáltató összehasonlítható hozzájárulások

Az Internal Revenue Service ( IRS ) , a munkáltató hozzájárulást a egészségügyi megtakarítási számlák az egyes alkalmazottai . Ez amellett, hogy a mértéke , hogy az egyes munkavállaló úgy dönt, hogy hozzájáruljanak . Ahhoz, hogy a járulékok , hogy hasonló , a munkáltatónak sem kell , hogy ugyanazt a mértéke , hogy minden munkavállaló számla vagy hozzájárulnak az azonos százalékkal kell minden munkavállaló venni .
Összehasonlítható résztvevő alkalmazottak

munkáltatók kötelesek biztosítani írásos feljegyzést vagy értesítés , hogy a munkavállalók az egészségügyi megtakarítási számla , hogy minden alkalmazott . Az értesítésben fel kell tüntetni , hogy a munkáltató hozzájárulást fizet az alkalmazottak HSAs . A feljegyzésben fel kell tüntetni a feltételeket a járulékok, mint például , hogy mennyi a munkavállalói járulék is , akár a dollár értékét , ​​vagy százalékban. Az írásbeli értesítést kell adni minden munkavállalójának, aki jogosult az egészségügyi előtakarékossági számla , hogy úgy döntenek , hogy nyissa meg a HSA -e vagy sem . Bejelentést kell tenni január 15-ig a következő naptári év szerint az IRS .
Mértéke korlátai

Ha van egy egészségügyi megtakarítási számla , vannak korlátai , hogy mennyit tud hozzájárulni évente. Maximális hozzájárulás összegeket be minden naptári évben, és változhat évről évre . A 2010-es adóévben , az egyén hozzájárulhat akár $ 3050 , míg egy egészségügyi megtakarítási számla egy családi egészségügyi biztosítási terv maximális mértéke az 6150 $ .