Hogyan beszéljen orvosával a fogyatékossággal

A fogyatékosság nem csak jogi kérdés , hanem egészségügyi-szociális egyet . Amennyiben a munkavállaló válik sérült vagy beteg , és nem tud munkát akkor is , hogy valamilyen orvosi bizonyíték , hogy a munkáltatója . Az orvosok felelőssége az ilyen betegek értékelése és ellenőrzése , ha a tünetek korlátozzák őket a befejezése a feladat követelményeinek. Beszélgetés az orvosával, hogy a fogyatékosság egy viszonylag egyszerű folyamat, amely lehet fejezni néhány lépést . Utasítások
1

be magad, hogy az orvos . Kezdje leírja , mi az elsődleges egészségügyi panasza , és a kapcsolódó tüneteket lehet . Mutassa be a kronológiai sor olyan eseményeket , és a veszély súlyosságát .
2

Írja le , hogyan panasz vagy probléma negatívan befolyásolja a magánélet és a munka . Továbbá, ha a tünetek csökkenti a termelékenységet, a munka , vagy ha nem tudja végezni a szükséges feladatokat , hagyd, hogy az orvos tudja . Például , egy építőipari munkás , aki szenved a hátsérülés nem valószínű , hogy képes legyen dolgozni vele alapszint .
3

Beszélje meg orvosával, ha a fogyatékosságot probléma a krónikus . Magyarázza el, hogyan is megakadályozta , hogy befejezzék a napi tevékenységet . Az is hasznos , hogy minden dokumentációt más orvosok , akikkel már dolgozott , mert ez segít az orvos , hogy tisztább képet a fogyatékosság egyszerűségét.
4

Válasz az orvos kérdéseire őszintén , és a legjobb a tudás . Hagyja , hogy vizsgálja meg az esetleges rendellenes fizikai eredményeit . Emellett lehetővé teszi az orvos , hogy végre képalkotó vizsgálatokat , hogy ellenőrizze a jelenlétét a munkaképesség .
5

Beszélje meg orvosával, hogy kapok egy levelet a fogyatékosság tud nyújtani a munkáltató. Ez szolgál majd annak megerősítését, hogy van egy feltétellel, hogy megakadályozza, hogy teljesíti a munkavégzésre .
6

érdeklődni, ha az orvos töltse ki a fogyatékosság formában adhat a biztosító társaság vagy a szakszervezet . Ez szolgál majd a dokumentumok segítségével kap téríteni , ha nem sikerül valamilyen munkát .