Az RN-bérek azonban számos tényezőtől függően jelentősen eltérhetnek, többek között:
* Helyszín: A nagyvárosi területeken dolgozó RN-k általában többet keresnek, mint a vidéki területeken dolgozók.
* Tapasztalat: A több tapasztalattal rendelkező RN-ek általában többet keresnek, mint a kevesebb tapasztalattal rendelkezők.
* Oktatás: Az ápolói diplomával (BSN) rendelkező RN-k általában többet keresnek, mint az ápolói diplomával (ADN) rendelkezők.
* Speciális: Azok az RN-k, akik speciális területeken dolgoznak, mint például a kritikus ellátás vagy a műtős ápolás, általában többet keresnek, mint azok, akik általános ápolással foglalkoznak.
* Shift: Az RN-ek, akik este, éjszaka vagy hétvégén dolgoznak, általában többet keresnek, mint azok, akik nappal dolgoznak.
Az alapbérükön kívül az RN-ek olyan juttatásokra is jogosultak lehetnek, mint az egészségbiztosítás, a fogászati biztosítás, a látásbiztosítás, a nyugdíjazási tervek és a tandíj-visszatérítés.
Mivel az RN-ek iránti kereslet várhatóan 7%-kal növekszik 2020-ról 2030-ra, itt az ideje, hogy regisztrált ápolóvá váljon.