Egészség és a Betegség
Egészség

COBRA Beállítások

A konszolidált Omnibus Budget Megbékélés törvény ( COBRA ) egészségügyi ellátási programot hozta 1986-ban. COBRA célja, hogy bizonyos kategóriákba tartozó korábbi munkavállalók egy ideiglenes folytatása az egészségügyi biztosítás csoport aránya . Az egyén meg kell felelnie a munkahely elvesztése és a korábbi munkaadó követelményeket annak érdekében, hogy jogosult COBRA lefedettség. Ha egy személy jogosult COBRA egészségbiztosítás bizonyos opciók állnak rendelkezésre. 18 hónap COBRA lefedettség

eHealth Biztosító honlapján kifejti, hogy a különböző lehetőségeket COBRA egészségbiztosítási sorolják a hosszú lefedettség. Minden COBRA egészségbiztosítási opció áll rendelkezésre, hogy bizonyos munkavállalók , amelyek megfelelnek a minősítési követelményeknek . A 18 hónapos COBRA egészségbiztosítási opció a munkavállaló, a házastárs és az eltartottak . Az egyes meg dolgozott a cég, amely tartalmazott legalább 20 munkavállaló az előző évhez képest . Az egyén jogosult a 18 hónapos biztosítást , ha elvesztette a munkáját , mivel az önkéntes vagy kényszerű megszűnése vagy munkaidı csökkentése . A 18 hónapos COBRA egészségbiztosítási opció megköveteli az egyén , hogy fizesse ki a 102 százalékát , a biztosítási díj a 18 hónapos időszak .
29 hónapos COBRA lefedettség

a 29 hónapos COBRA egészségbiztosítási opció is kiterjed a munkavállaló , a házastárs és az eltartottak . Az egyén jogosult a 29 hónapos tervet, ha a korábbi munkaadó volt a munkavállaló biztosítási tervvel . Az egyén is jogosult a 29 hónapos tervet, ha a feladat megszűnik, a munkaidő csökkentése vagy az egyénnek a fogyatékosság , amely tanúsítja a Szociális Biztonsági Igazgatóság . A 29 hónapos COBRA egészségbiztosítási opció megköveteli az egyén , hogy fizesse ki a 102 százalékát , a biztosítási díj az első 18 hónapban, és akár 150 százalékos prémium a fennmaradó 11 hónapban .

36 hónap COBRA lefedettség

36 hónap COBRA egészségbiztosítási érhető el a házastársa és a munkavállaló alapján bizonyos feltételek mellett. A munkavállaló nem lehet korábban dolgozott a szövetségi kormány . Annak érdekében, hogy a 36 hónapos COBRA biztosítást kell beszerezni , a helyzet meg kell vonni a házasság felbontása vagy a különválás , a halál a munkavállaló , a gyermek elveszti a függő állapot , vagy a munkavállaló jogosult a Medicare . A 36 hónapos opció megköveteli az egyén , hogy fizesse ki a 102 százalékát , a biztosítási díj a teljes id szak.

copyright © Egészség és a Betegség Minden jog fenntartva