Hogyan lehet növelni OT használata Evidence Based Practice

" Van egy komoly betegség , " az orvos azt mondja . " Még nem volt ideje , hogy vizsgálja felül a legújabb kutatások . Majd csak ugorj be és megy vele, mint a legjobb , amit lehet . " Ez elfogadhatatlan minden olyan területen , ahol a kutatás is rendelkezésre áll. Támaszkodva a bizonyítékokon alapuló gyakorlat ( EBP) , foglalkozási terapeuta ( OT ) megfelel az elismert legjobb gyakorlat a köz- iskola és a magán- beállításokat. A probléma ? Mivel a kutatás hozzáértés jelentős erőfeszítést igényel a tetején egy már igényes ütemtervet. Utasítások
Hangsúlyozva a " gyakorlat" a bizonyítékokon alapuló gyakorlat a foglalkozás-terapeuták
1 alapinformációk szolgáltatása elengedhetetlen

át az alapokat. A rosszul tájékozott OT olyan kötelezettség , hogy a cég és az ügyfelek számára egyaránt . A felügyeletek kap a lökést egy általános tájékoztatón azok terapeuták. Válasz a mit, miért és hogyan mögött EBP lezárja a szakadékot a tudatlanság és vázolja speciális elvárásainak. Nincs idő a találkozót ? Helyettesítsük egy egyszerű, de részletes tájékoztatót vagy e-mailben . Ne tartson információ kukába vagy törölt egy DVD , amely lehet ellenőrizni .
2

az online forrásokat . A jó szándékú OT sikertelen lehet alkalmazni az újonnan megszerzett ismeretek ha szükséges források elérhetetlen , vagy úgy tűnik elsöprő. Felügyeletek és az iskolai körzetek akarnak eredményeket adhat a jóváhagyott weboldalak vagy egy online adatbázis , amely a szükséges kutatásokat .
3

Adjon kézzelfogható forrásokat . Megvitatása EBP a múlt havi ülésen , és miután az eszközöket a kezében két különböző szintű elvárások . Miután értékelés és terápiás eszközök könnyen elérhető közvetíti az OT , hogy az EBP a valóság az ő világában . Emellett növeli az elszámoltathatóságot : nincs mentség , mert nem alkalmazzák a bizonyítékokon alapuló gyakorlat . Végül, közvetít egy köszönő a terapeuták, akik tudják, hogy az eszközök nem olcsó .
4

ösztönzése folyamatos oktatás . Az OT el kell végeznie a folyamatos képzés ( CE) hitelek éves fenntartása érdekében az engedélyét . Míg a tudás hatalom , kevés felügyelők élvezettel a gondolat, hogy egy OT hogy hiányzik a munka . Azonban a tájékozott OT csökkenti a nem megfelelő gyakorlat , megmenti a cég pénzt és időt magának , és bemutatja , hogy az ügyfelek és a családok jól és az illetékes . Ez a helyzet egy win -win számos módon, az OT és a csoport vagy a kerületi , amiért dolgozik .
5 Applaud alkalmazásával jobb gyakorlatot.

Applaud alkalmazás . Bár a kutatások azt mutatják, hogy a belső jutalmak adu külső is, mint az ember öregszik , egy köszönő mindig értékelik . Továbbá , a teljesítmény a felnőttek nem befolyásolja olyan erősen a külső jutalmak , mint a gyerekek ; ez nem jelenti azt, hogy a tárgyi jutalmak nem élvezte , mégis. Szánjon időt , hogy csatolja a kedvenc snack a gondosan kidolgozott feljegyzést a dicséret , és amit egyaránt kiterjedő bázisok .